朱彥昌 (Andrew Chu) 先生目前為DDI中國華北區(qū)總經理，在人才管理領域有著豐富的專業(yè)經驗。在加入DDI之前，他曾先后服務于石油化工、IT、電信及咨詢培訓行業(yè)，擔任企業(yè)高管職位超過十余年，自2008年開始進入人力資源咨詢領域，得到廣大知名企業(yè)的認同。
朱先生在人才管理解決方案的開發(fā)與實施有著豐富的經驗和獨到的見解，尤其在人才評鑒與人才發(fā)展的設計環(huán)節(jié)，實現(xiàn)了將人才戰(zhàn)略與業(yè)務戰(zhàn)略的緊密銜接。
朱彥昌先生在人才管理項目方案的咨詢與設計、領導力培訓方面有豐富的經驗，并獲得了客戶的認可與好評，包含：
幫助客戶完成以企業(yè)戰(zhàn)略為基準的能力模型搭建，對于不同層級的能力標準進行細化與定義，從而幫助企業(yè)在人才管理的其他工作奠定堅實的基礎以確保最大的成效。
幫助企業(yè)在培養(yǎng)未來接班人與人才梯隊（人才庫）規(guī)劃項目中，將企業(yè)對未來業(yè)務以及人才需求進行整合，并對現(xiàn)有人才進行盤點和梯隊發(fā)展計劃。
完成以崗位能力為發(fā)展重點的培訓方案設計與實施。通過高管訪談收集信息，帶領團隊設計案例并將其融入客戶的培訓方案中，最終幫助企業(yè)達成領導者的領導力發(fā)展目標。
曾為多家企業(yè)的領導力發(fā)展項目擔任講師，并獲得企業(yè)的高度認可。
DDI目標選才(TS)授證
DDI卓越講師培養(yǎng)(FSW)授證
英國桑德拉高管教練認證
臺灣大學 國際企業(yè)管理組 高階管理碩士
美國紐約州立大學 管理科學碩士
美國PERSONA咨詢公司認證講師
加拿大Eagle's Flight咨詢公司認證講師
