2023年9月19日，由中國專業人力資源會員組織——智享會（HREC）主辦的「AII IN 2023 人力資源服務展」頒獎典禮在上海隆重舉行，DDI智睿咨詢憑借在人才管理領域的專業服務、優質口碑和杰出表現，蟬聯七年收獲四項行業大獎，再度顯示其在人才管理領域的優勢地位。
DDI榮膺「2023招聘測評解決方案HR臻選供應商」「2023領導力發展HR臻選服務機構」，旗下英躍?移動學習解決方案、Talent Dynamics人才管理系統分別榮獲「2023中國在線和移動學習內容HR臻選供應商」「2023人才管理平臺HR臻選供應商」。
作為中國人力資源領域極具影響力和公信力的獎項，本屆評選邀請了經實名認證的500多家甲方企業的人力資源部門工作者參與評選調研，秉承公平、公正、公開的原則，分別從市場知名度、市場使用率、品牌推薦度等維度對參評企業進行綜合評估，以匯聚優秀企業，發現杰出實踐，引領人力資源行業發展。
作為人才管理專家，DDI智睿咨詢自1970年創立以來，始終堅持技術創新，持續在產品研發與實踐上引領業界的創新之旅——不僅率先開發基于行為模式轉變法的領導力課程，線上評鑒中心，以及在中國市場獲得諸多肯定的本地化人才管理產品和解決方案。近年來，無論是在人才測評領域，還是在人才發展領域都不斷推陳出新：
·人才測評：DDI近期不僅發布了能夠模擬真實工作場景，覆蓋20+項能力指標、可靈活定制的「情境式能力測評」（Situation-based Competency Test），更研發出基于大五人格理論，涵蓋28個小項指標的「全面個性測試」（Comprehensive Personality Assessment），旨在為企業提升人才自我認知和精準定位領導力優勢和發展需求提供洞見。
·人才發展：自上市以來，DDI英躍?以領先的數字移動技術，科學的教學設計，精煉的教學內容和優質的口碑，好評如潮。今年，不斷迭代創新的英躍?在「AI+領導力」發展領域不斷探索，發布了行業首個領導力AI教練方案LeaderMind，在機器學習技術的基礎上，結合DDI半世紀以來被驗證的領導力行為模型及歷史學習數據，助力企業實現創新的智能升級，實現領導力發展的個性化。
未來，已走過半世紀的DDI將始終不忘初心，基于五十多年來對領導力科學的研究與經驗沉淀，持續在人才管理領域持續深耕，不斷創新。
*本文為DDI原創文章，轉載請標注出處
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